1、部分工资按规定发放,剩下以费用报销方式发放;
2、平时工资不高,未达到纳税标准的,年终奖金预提,分摊到每月工资当中;
3、有内外帐有公户私户的,还可以采取部分工资从公户发放,部分从私户发放;
4、员工发放福利入账时计入其他科目(招待费在企业所得税申报中只能部分扣除,要综合考虑,以免得不偿失);
5、采取灵活用工等新形式,以及机构代发工资薪酬优化合理减税!
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