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逆向招商   招商找的是伙伴不仅仅是钱和资源

更新时间:2019-06-03 13:58:14 浏览次数:51次
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周导:大多数的企业97%都是相同的,都有办公室、都有员工、都有办公室、电脑,只有3%是不同的。老板应该把精力聚焦在那3%不同的地方。这3%主要在这几个地方:

个1%是如何赚钱的方式——盈利;
第二个1%是如何融合社会资源——融资;
第三个1%是如何招募商业合作伙伴——招商。

招商四大思维
批量|分享|诱惑|聚焦

一、批量思维
君子爱财,取之有道。知道自己要赚什么钱,什么钱分出去。不要想着自己把事情做到。
少赚就是多赚,多赚就是少赚。
不要想着自己把事情做到。不要追求完美主义|要批量化。

完美主义:
1个人*100分=100分

批量思维:
50个人*50分=2500分
100个人*50分=5000分

量大才是财富的核心
完美主义是企业的天敌

二、分享思维
互为资源,相互合伙人
与四种人合作
付钱的人:     投入产出比:1:1
帮你收钱的人:投入产出:   1:10
合伙的人:     投入产出比:1:100
资源人:       投入产出比:1:1000

三、诱惑思维
只需诱惑,无须解释
人们只对场景或结果感兴趣,而大部分人一开口谈的却是事,并且以自我为中心。

四、聚焦思维
成功=1%的定 位+99%的聚焦
老板要聚焦的三件事:吸收、思考、传播
吸收的主要途径:旅游、加盟别人、参加各种招商会。
思考:吸收别人,结合自己;概念|场景|结果
跟周导学故事,在家编故事,出门讲故事。
传播:更多的分享、;哪里人多去哪里。

总结
招商不是一个人的行为,招商是一群人的行为。
老板要从过去做事+花钱的性质迈向讲故事+收钱的工作性质。
说话的含金量决定着公司的工作效率。
语言是具有生产力的。

招商题材:讲好四个故事
01
用户的故事:
以用户的故事来取代产品

02
代理的故事:
A.加盟店;B.代理商。
代理的故事取代模式

03
公司的故事:
人们只相信已经发生的事情,用对标公司取代你的公司介绍

04
自己的故事:
自己的使命取代自己的故事,用利人主义取代自我介绍

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