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分工体现在社会生活的方方面面。就企业来说，分工的精细化表现在可以把原来所有的公司业务进行细分类别，分为主营工作任务和辅助工作。
荣小姐是上海一家集团公司驻武汉的分公司负责人，由于公司任务要求要抓紧时间投入到武汉市场的产品研发和制造中来，但人员相对来说并不齐全，缺少专业的人事专员负责公司员工的绩效考核、工资发放和其他工作，这让荣小姐很苦恼。
荣小姐和公司的其他几个负责人商量了一下，既然目前招聘专门的人事专员不容易还不如把这些业务，如员工工资发放、员工社保、公积金代理、员工绩效考核等非主营业务“打包”给专门的人事外包服务公司打理。
荣小姐在百度搜索“武汉代理公司外包业务”这个关键词之后出来不少专门的代理公司信息，在经过挑选之后荣小姐打通了方阵金保网的客服电话。在听完荣小姐的所述情况之后，方阵金保网的社保、公积金主管郑舟详细说明了代办业务的优势，不仅可以节省公司的人力成本而且可以集中力量放在公司的主营业务上。
企业委托方阵金保网社保、公积金流程如下：
一、双方协商签订《社保、公积金协议》
二、武汉分公司提供以下材料：
1、单位营业执照副本的复印件；
2、单位组织机构代码证副本的复印件；
3、单位法人身份证复印件；
4、经办人的身份证复印件。
三、武汉分公司填写《员工基本信息表》
四、武汉分公司搜集员工下列材料：
1、二代身份证复印件；
2、未办理过武汉市社保卡人员，需提供白底电子照片（要求：像素358*441，大小20KB,格式：JPG）及纸质一寸照片三张；已办理过武汉市医保卡人员，只需提供纸质一寸照片三张。
武汉方阵人才服务有限公司为广大企业社保、公积金及其他服务。全国咨询专线：400-801-5200
