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1.问：什么是职称？
答：职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志。职称评审是按照评审标准和程序，以同行专家评审为基础，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。
2.问：什么职称系列？职称级别如何设置？
答：我国现行的职称制度中，职称按不同的系列划分种类，共有27个系列，例如工程系列、中小学教师系列、卫生系列等。目前各系列职称基本都划分为正高级、副高级、中级、助理级、员级等五个级别，并有相应的资格名称。具体系列和资格名称见《职称系列（专业）各层级名称》。
3.问：取得职称的途径有哪些？
答：根据国家、省、市职称政策的规定，专业技术人员可根据本人的实际情况通过初次职称考核认定、职称评审、统一考试等三种主要途径取得职称。
4.问：申报人所学专业与从事专业技术岗位不一致也不相近，如何申报职称评审？
答：按现从事岗位专业进行申报。
5.问：我准备申报建筑专业工程师评审，请问对我所在单位的资质有无有要求？
答：一般情况下,个人申报职称与所在单位性质没有要求，但与个人现岗位和从事专业有关。个别特殊系列在职称评价标准条件中对单位性质有所规定，如卫生系列等，从其规定。
6.问：职称评审业务有无国籍限制？对于境外人员有没有特别要求？
答：我市职称评审不与户籍、地域、身份、档案、人事关系等挂钩，在深在职在岗的专业技术人员（含港澳台和外籍专业技术人员），符合评审申报条件的，均可申报评审。
“在职”是正在任职期间，“在岗”是在专业技术岗位上从事专业技术工作。其中，申报人社保缴交单位与申报单位不一致，需要提供单位隶属关系证明材料。
7.问：申报职称，什么材料可以作为业绩？
答：业绩材料必须是基于本人实际情况且真实有效的工作成果，佐证材料必须完整，例如施工合同、设计方案、技术方案、解决方案及施工图设计等；合同内容太多的，一般要求提供合同封面、关键页和后一页法人代表签字页即可；奖项、课题等应附举办单位正式文件及查询网址、查询截图等。业绩成果材料需要有相关佐证材料来证明本人参与和所起到的作用，例如：会议记录签到表、聘任聘书证明、有签名的技术文件、有签名的施工竣工报告等。
8.问：我是否需要参加答辩？
答：申报评审高级职称的人员必须全部进行面试答辩，对于业绩论文等存在疑问的，以及评委会认为需经答辩才能判定水平的，也须面试答辩。答辩作为职称评审的重要环节和内容，答辩情况仅作为评委投票的参考依据。评审结果以评委投票结果为准。现在有的地区面试答辩采取的是水平能力测试考试。
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